LP1 Final Test - Epilepsy Power

Сертификатът ще бъде достъпен само за 1 час след попълването на теста.

Име*

Фамилия*

Вашата компания

Нуждаем се само от вашето име и фамилия, за да издадем финалния сертификат, и няма да ги използваме за други цели.
Сертификатът ще бъде достъпен само за 1 час след попълването на теста.

1. За да подобри взаимодействието със своите колеги, човек с епилепсия трябва::
Да не разкрива своята епилепсия
Да бъде информиран и способен да комуникира за своята епилепсия и нейното въздействие
Да избягва да бъде част от екип
Да избягва социализацията с колегите извън работно време

2. Как трябва да се различават първите стъпки в кариерната ориентация за хора с и без епилепсия?
Те не трябва да се различават, защото първото нещо, което трябва да направите, е да осъзнаете собствените си предпочитания. Ограничителните фактори трябва да бъдат разглеждани на по-късен етап.
Хората с епилепсия имат специални ограничения, които трябва да се вземат предвид от самото начало. Първо трябва да е ясно в какви рамки хората могат да се ориентират професионално.
На първо място, хората с епилепсия трябва да получат експертно медицинско мнение, преди да вземат решение за кариерните си стремежи.
Хората без епилепсия трябва първо да се фокусират върху своите силни страни, докато хората с епилепсия трябва да се съсредоточат върху управлението на състоянието си, преди да обмислят кариерни предпочитания.

3. Има ли ограничения за хора с епилепсия на работните места?
Няма ограничения
Налагат се някои ограничения (работа с машини/летене/армия и др.)
Трябва да се избягва готвенето
Трябва да се избягва рисуването

4. Колко часа трябва да спите?
7-8 часа на нощ
3-4 часа на нощ
14 часа на нощ
18 часа на нощ

5. Кои са основните пречки пред професионалната интеграция на хора с увреждания, включително такива с епилепсия?
стигматизация и предразсъдъци. Липса на подкрепа от държавата и инициативи от работодателите. Недостатъчна осигуреност на достъпна работна среда.
фактът, че хората с увреждания отказват да говорят с работодателя и колегите си за своето увреждане
рискът за работодателя да назначи лице с увреждания
самото лице с увреждания, което не смята, че може да изпълни своите задължения

6. Международната и Европейската правна рамка автоматично гарантират еднакви права на достъп до професионална реализация на хора с увреждания във всички държави-членски на ЕС.
вярно
грешно
вярно в известна степен: въпреки че правните рамки задават еднакви стандарти за хората с увреждания, тяхното приложение и ефективност варират значително в държавите-членки на ЕС. Различия съществуват по отношение на финансови ресурси, политически решения и културни практики.
еднаквите права на достъп до професионална реализация за хора с увреждания се гарантират от международна организация за мониторинг, която санкционира държавите, които не спазват правната регулация.

7. Коя Европейска стратегия насърчава включването на хора с увреждания и подобряване на техния достъп до работна среда?
Стратегия 2010-2020
Стратегия 2014-2024
Стратегия 2021-2030
Стратегия 2015-2025

8. За да напишете убедително мотивационно писмо, е важно да:
Покажете интереса си към позицията и компанията от самото начало, като демонстрирате истинска мотивация и силен интерес да допринесете за успеха на организацията.
Подчертайте своите професионални умения и опит по ясен начин
Покажете ентусиазъм и мотивация.
Верни са отговорите а), б) и в).

9. Какво означава фоточувствителност?
Това означава, че предпочитате да останете на място с много светлини.
Това означава, че трябва да избягвате излагането на слънце.
Това означава, че предпочитате да стоите на тъмно място
Фоточувствителната епилепсия е, когато пристъпите се предизвикват от мигащи светлини или контрастиращи светлосенчести модели.

10. Кой вид светлина трябва да избягвате, ако страдате от фоточувствителна епилепсия?
Мигаща светлина
Синя светлина
Бяла светлина
Червена светлина

Финален тест LP1

Сертификатът ще бъде достъпен само за 1 час след попълването на теста.

Useful links

Epilepsy Power